Sistema de Control de Presencia acorde con la normativa legal de Legislacion Laboral de horas
Este mes de Marzo está prevista la aprobación por parte del Gobierno de la reforma laboral que afecta al registro de la jornada laboral de los trabajadores.
Dicha modificación se aplica en el Articulo 34 del Estatuto de los trabajadores en su apartado número 7. Asimismo en el apartado 9 indica como se ha de realizar el registro laboral.
Esta reforma implica que las empresas deben justificar las horas trabajadas por cada empleado, incluidas las horas extraordinarias, en material de prevención de fraude laboral, debiendo conservar hasta durante 4 años todos los registros.
La reforma se aplicará a los 2 meses de su publicación en el BOE.
En base a esta reforma GOLMAR ofrece una solución para cumplir la normativa.
TERMINAL DE CONTROL DE PRESENCIA GM-TA760
El terminal se gestiona a través de un Software especifico llamado "Small Business" el cual dispone de 4 tipos de licencia, divididas en 50-100-250 y hasta 500 empleados.
Dichas licencias son de pago único, con lo que no es necesaria su renovación.
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